A 公司基层员工培训需求分析现状调查问卷
亲爱的先生和女士：
很感谢您能抽空参与此次的问卷调查，本问卷旨在调查公司培训需求分析现状，更好提
升公司培训工作的效力。请客观、公正参与本次调查问卷工作，您中肯的意见将对我们
培训工作具有指导意义。本次问卷采取匿名制，感谢您的参与！
第一部分：基本信息
1. 您的性别：
男
女
2. 您的学历：
大学专科
大学本科
研究生及以上
大专以下
3. 您的年龄段：
20岁及以下
21-30
31-40
40岁及以上
4. 您在本公司的就职时间
一年及以内
2-5年
6-10年
10年以上
第二部分：
培训需求分析现状调查
5.
我认为公司对培训工作重视
很不符合
1
2
3
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5
很符合
6.
我认为公司开展培训符合公司战略发展目标
很不符合
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很符合
7.
我认为公司管理层对培训工作支持
很不符合
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很符合
8.
我认为是否领导重视对公司培训工作开展效果影
响大
很不符合
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很符合
9.
我认为组织的培训氛围较为理想
很不符合
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很符合
10.
我认为公司会将公司的财务资源用于业务培训
很不符合
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很符合
11.
我认为公司会将设备运用到业务培训
很不符合
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很符合
12.
我认为公司的课程培训符合年度业务重点
很不符合
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很符合
13.
我认为公司会提供相关的业务培训
很不符合
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很符合
14.
我认为公司有开展培训迁移
很不符合
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很符合
15.
我充分了解上级对我期望的工作目标
很不符合
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很符合
16.
这个岗位具备专业的业务知识和能力等胜任素
质才能够做得很出色
很不符合
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很符合
17.
我的任务符合管理层制定的计划
很不符合
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很符合
18.
我的任务所需要的知识或技能是来自工作说明书
很不符合
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很符合
19.
公司通过绩效评估来确定我的知识技能
很不符合
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很符合
20.
公司基于绩效评估的结果来确定我的培训需求
很不符合
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很符合
21.
公司做数字测评来了解我的工作的知识技能经验
很不符合
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很符合
22.
公司基于数字测评来确定我的培训的需求
很不符合
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很符合
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