宁波宁海假日度假酒店\n新员工入职满意度调查问卷

     亲爱的伙伴，首先欢迎您加入宁波宁海假日度假酒店！为了提升对新伙伴的服务质量，给后续的新成员带来更好的入职体验，请您花几分钟时间写出您的感受。您的意见都会被认真对待，成为我们改进工作的目标。感谢您的支持与配合！
姓名
部门：
1、请问招聘HR在与您前期沟通时全面、清晰地传达了Offer信息（如入职时间、需要准备的材料、薪酬福利等）
2、在您收到Offer后，直至入职当天，当您有问题咨询招聘HR时，及时、有效地解答了您的问题？
3、入职材料签署的过程中，您是否产生疑问并获得有效的指导?
4、入职培训帮助您了解酒店以及文化背景。
5、入职培训帮助您了解酒店政策、行为准则的程度。
6、入职部门后，是否有给您安排部门入职顾问？
7、入职顾问有带您熟悉了解部门，介绍部门同事，帮助您尽快融入团队和酒店环境，以便更好地开展工作。
8、您觉得您所在的部门工作氛围如何？
9、您对酒店工作环境满意吗？
10、您认同部门的管理方式吗？
11、您对于员工餐厅的评价是？
12、您对于员工宿舍的评价是？
为带来更好的入职体验，您认为酒店哪些方面需要改进？
您向朋友或同事推荐我们的可能性有多大？
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