促进青年教师成长的评价体系研究（课题教师调查问卷）
尊敬的老师:
您好！为了更好地了解青年教师成长现状，构建科学合理的评价体系，促进青年教师专业发展，我们特开展此项问卷调查。本问卷采用匿名方式，所有数据仅用于研究，请您放心填写。感谢您的支持与配合！
1.您的性别:
男
女
2.您的教龄是? ( )
A. 1-3年
B. 4-6年
C. 7-10年
D. 10年以上
3. 您任教的学段是? ( )
A. 小学
B. 初中
C. 高中
D. 其他
4.您的学历/学位是:
专科
本科
研究生及其以上
5.您的职称是:
初级
中级
高级
6.除任课外，您在学校的其它职位:
7. 您认为目前学校对青年教师课堂教学的评价方式是否合理? ( )
A. 非常合理
B. 比较合理
C. 不太合理
D. 非常不合理
8. 您认为评价青年教师课堂教学水平最重要的指标是? ( )
A. 教学目标达成度
B. 学生参与度
C. 教学方法运用
D. 课堂氛围营造
9.您认为贵校教师教学评价方法主要为
A. 定性评价
B. 定量评价
C. 过程性评价
D. 终结性评
10.您认为现有教师教学评价结果能否如实反映教师的工作情况
A. 不能够
B. 不太能
C. 一般
D. 比较能
E. 非常能
11.您认为学校组织的教师教学评价对提高教师教学水平
A. 无帮助
B. 帮助不太大
C. 一般
D. 帮助比较大
E. 帮助非常大
12.您认为贵校开展教师教学评价活动的主要的目的是
A. 学校行政管理需要
B. 促进教师改进教学工作
C. 监督教师教学工作
D. 奖优罚劣的依据
E. 职称评定
13. 您认为目前学校对青年教师作业设计的评价方式是否合理? ( )
A. 非常合理
B. 比较合理
C. 不太合理
D. 非常不合理
14.您认为评价青年教师作业设计水平最重要的指标是? ( )
A. 作业量适中
B. 作业难度适宜
C. 作业形式多样
D. 作业内容与教学目标一致
15.实施现有教学评价体系后，当学生在学习上遇到挑战性问题时，贵校教师更
加鼓励学生不断创新。
A.完全不同意
B.不同意
C.不知道
D.同意
E.完全同意
16.贵校的教师教学评价方案有助于提高学生综合素质的提高。
A. 完全不同意
B. 不同意
C. 不知道
D. 同意
E. 完全同意
17. 您认为目前学校对青年教师教育科研的评价方式是否合理? ( )
A. 非常合理
B. 比较合理
C. 不太合理
D. 非常不合理
18. 您认为评价青年教师教育科研水平最重要的指标是? ( )
A. 科研课题立项
B. 科研论文发表
C. 科研成果获奖
D. 科研能力提升
19. 您认为目前学校对青年教师文创与科创活动的评价方式是否合理? ( )
A. 非常合理
B. 比较合理
C. 不太合理
D. 非常不合理
20. 您认为评价青年教师文创与科创活动水平最重要的指标是? ( )
A. 活动参与度
B. 活动成果展示
C. 活动影响力
D. 学生创新能力提升
21. 您认为目前学校对青年教师职业道德的评价方式是否合理? ( )
A. 非常合理
B. 比较合理
C. 不太合理
D. 非常不合理
22. 您认为评价青年教师职业道德水平最重要的指标是? ( )
A. 爱岗敬业
B. 关爱学生
C. 为人师表
D. 教书育人
23. 您认为目前学校对青年教师的评价体系存在的主要问题是? ( )
A. 评价指标单一
B. 评价方式传统
C. 评价结果运用不足
D. 缺乏反馈机制
24. 您认为构建促进青年教师成长的评价体系最重要的是? ( )
A. 建立多元化的评价主体
B. 构建开放化的信息沟通体系
C. 注重过程性评价
D. 加强评价结果的应用
25. 您对促进青年教师成长的评价体系还有什么建议? ( )
A. 加强青年教师培训
B. 提供更多发展平台
C. 完善激励机制
D. 营造良好氛围
再感谢您的参与！祝您身体健康，工作顺利，家庭幸福！！！
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