X公司薪酬满意度与离职倾向调查问卷

尊敬的员工:  
感谢您参与本次调查！本问卷旨在了解您对薪酬满意度和离职倾向的看法，所有数据仅用于学术研究，绝对保密。您的回答对我们的研究非常重要，感谢您的支持！
第一部分:基本信息
1. 您的性别是?
2. 您的年龄是?
3. 您的学历是?
4. 您在当前公司的工作年限是?
第二部分:薪酬满意度
请根据您的实际情况选择最符合的选项（1=非常不满意，5=非常满意）。  
1. 我对我的基本工资感到满意。    1 2 3 4 5  
2. 我对公司的奖金制度感到满意。    1 2 3 4 5  
3. 我认为公司的薪酬分配是公平的。    1 2 3 4 5  
4. 我对公司的福利待遇（如保险、带薪休假等）感到满意。    1 2 3 4 5  
5. 我认为公司的薪酬水平在同行业中具有竞争力。    1 2 3 4 5  
6. 公司是否及时发放工资?    1 2 3 4 5  
7. 我对公司薪酬调整的频率和幅度感到满意。    1 2 3 4 5  
8. 公司是否提供了透明的薪酬沟通机制?    1 2 3 4 5  
第三部分:离职倾向
请根据您的实际情况选择最符合的选项（1=非常不同意，5=非常同意）。  
1. 我经常考虑离开公司。    1 2 3 4 5  
2. 我可能会在未来6个月内寻找新的工作机会。    1 2 3 4 5  
3. 如果找到更好的工作机会，我会选择离职。    1 2 3 4 5  
4. 我对目前的工作感到厌倦，想要换一个环境。    1 2 3 4 5  
5. 我认为公司的薪酬水平不足以让我长期留任。    1 2 3 4 5  
6. 我对公司的发展前景感到担忧。    1 2 3 4 5  
7. 我对公司的管理制度感到不满。    1 2 3 4 5  
8. 我认为公司缺乏对员工的关怀和支持。    1 2 3 4 5  
第四部分:开放性问题
21. 1. 您对公司的薪酬制度有哪些建议或意见?   - 答:________________________  
22. 2. 您认为公司可以采取哪些措施来降低员工的离职倾向?   - 答:________________________  
感谢您的参与！您的意见对我们非常重要！
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