职业发展、职业素养与员工激励调查问卷

尊敬的参与者:
您好!为了更好地了解员工在职业发展、职业素养和激励机制方面的想法与需求,以便我们进一步优化公司的人力资源管理策略,特开展此次问卷调查。您的回答将被严格保密,仅用于统计和分析。感谢您的支持与配合!
一、基本信息
1. 您的性别:
2. 您的年龄:
3. 您的学历:
4. 您所在的部门:
5. 您在公司的工作年限:
二、职业发展
6. 您是否清楚自己在公司内的职业发展路径?
7. 您认为公司目前提供的职业发展机会是否足够?
8. 您是否了解公司内部的晋升机制?
9. 您认为公司晋升机制的公平性如何?
10. 您是否曾参加过公司组织的职业发展规划培训?
11. 如果参加过职业发展规划培训,您认为其效果如何?
12. 您希望公司提供哪些类型的职业发展培训课程?(可多选)
13. 您是否希望公司提供职业导师制度?
14. 您认为公司目前的轮岗制度是否有助于职业发展?
15. 您是否愿意接受跨部门轮岗以拓宽职业视野?
16. 您认为公司目前对员工职业发展的关注度如何?
17. 您是否曾主动与上级领导沟通过自己的职业发展计划?
18. 如果主动沟通过,您认为上级领导的反馈如何?
19. 您认为公司在员工职业发展方面最需要改进的地方是什么?(开放式问题)__________
三、职业素养
20. 您认为自己在职业素养方面表现如何?
21. 您认为以下哪些职业素养在工作中最为重要?(可多选)
22. 您是否曾参加过公司组织的职业素养培训?
23. 如果参加过职业素养培训,您认为其内容是否符合您的需求?
24. 您认为公司目前对员工职业素养的考核方式是否合理?
25. 您是否清楚公司对员工职业素养的要求?
26. 您认为公司目前在职业素养建设方面做得最好的方面是什么?(开放式问题)__________
27. 您认为公司目前在职业素养建设方面最需要改进的地方是什么?(开放式问题)__________
28. 您是否愿意积极参与公司组织的职业素养提升活动?
29. 您认为公司领导在职业素养方面是否起到了良好的示范作用?
30. 您是否认为职业素养对个人职业发展有重要影响?
31. 您认为公司目前的激励机制是否有效?
32. 您认为公司目前的薪酬福利是否具有竞争力?
33. 您是否满意公司目前的薪酬水平?
34. 您认为公司目前的绩效考核制度是否合理?
35. 您是否了解公司目前的绩效考核标准?
谢谢您的参与!祝您新年快乐!!
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