聚焦HR资深人士，升华群价值：微信群友需求调研问卷
尊敬的群友：
您好！为了
全面了解群友需求，提升微信群的质量，
为大家提供更有价值的服务和交流环境，
特开展本次调研。
期望通过调研能精准把握大家在专业知识、交流形式等方面的诉求，有针对性地优化群内分享内容、活动组织方式。
同时，也期望借助此次调研，促进群友之间更高质量的互动，营造一个积极活跃、互帮互助的交流氛围，让本群真正成为HR从业者们获取资源、解决问题、拓展人脉的优质平台。
您的反馈对我们非常重要，问卷信息仅用于统计分析，请放心填写。统计分析结果将向群友发布。感谢您的支持与配合！
1. 您的姓名:__________________
2. 您目前所在的城市:__________________
3. 您所在的企业名称:__________________
4. 您目前的职位:__________________
5. 您的工作邮箱:__________________
您的工作年限:
A. 1 - 5 年
B. 5 - 10 年
C. 10年以上
1.您加入本群的主要目的是（可多选）:
A. 拓展高端人脉资源
B. 探讨前沿HR理念与实践
C. 解决复杂的HR战略问题
D. 分享自己的经验和见解
E. 其他（请注明）
2.在工作中，您最常遇到的挑战是（可多选）:
A.战略层面的挑战 : 战略执行协同性不足、变革管理挑战等
B.人才管理的挑战 : 缺乏对未来人才趋势的精准预判、培养高潜人才的体系不完善、核心人才挽留手段有限等
C.组织发展的挑战 : 打造高效团队文化效果不佳、组织结构优化难题等
D.员工关系管理的挑战 : 员工满意度提升难、劳动关系纠纷处理等
E.技术与创新的挑战 : 数字化转型压力、创新管理方法的探索等
F.其他（请注明）
3.您希望通过本群获得哪些内容（可多选）:
A. HR 行业最新动态和趋势
B. 优秀企业 HR 管理案例分享
C. 实用的 HR 工具和方法
D. 同行交流与合作机会
E. 其他（请注明）
4.您希望群内的交流频率是怎样的?
A. 每天都有较多交流
B. 每周有几次重要话题讨论
C. 偶尔交流，有高质量内容分享即可
D. 无所谓，不影响自己接收信息就行
5.您希望群内的交流形式有哪些改善?
A.日常互动讨论
B.更多直播
C.更多资料分享
D.专家分享
E.案例讨论
F.其他（请注明）
6.您觉得群内的内容是否有价值?
A.有很大价值
B.有一定价值
C.一般
D.没有价值
7.您是否希望群内组织线上交流活动?
A. 希望
B. 不需要
8.如果有HR领域的线下聚会或培训活动，您是否有兴趣参加?
A. 有兴趣
B. 没兴趣
9.您是否愿意付费参与高质量的HR培训课程或咨询服务?
A.愿意
B.不愿意
C.不确定
10.您对群未来的运营有何建议或期待?
A.内容审核与把关
B.群成员管理与引导
C.群内活动组织与策划
D.群规则制定与执行
E.群文化建设与氛围营造
F.其他（请注明）:
11.您希望群内增加哪些资源或服务?
12.其他意见和建议
再次感谢您抽出宝贵时间填写问卷！您的反馈将对我们提升本群服务质量起到关键作用。
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