关于朔州分行工资薪酬领域\n匿名问卷调查
尊敬的员工:
您好!根据工作要求,为更好地了解员工在工资薪酬领域的真实感受和期望,我们特此开展本次工资薪酬领域问卷调查。您的意见和建议对我们至关重要,将直接帮助我们优化薪酬政策,提升员工满意度。请您耐心、真实地填写以下问卷,我们承诺对您的回答严格保密。
1. 所在部门机构
分行机关
城区支行
县域支行
社区支行
其他
2. 岗位职务:
普通员工
管理人员
3. 您清楚自己的定级定档情况吗?
清楚
不清楚
4. 您对分行的绩效考核制度是否了解?
非常了解
了解一点
不了解
5. 您认为分行绩效分配发放是否合理?
合理
不合理
6. 您对年终奖分配方案是否了解?
非常了解
了解一点
不了解
7. 您对自己的薪酬待遇是否满意?
满意
不满意(请说明原因)
8. 您认为您的薪酬所得与您的工作难度和责任是否对等?
对等
不对等(可以举例说明)
9. 分行劳动竞赛考核是否公平、公正?
是
否(请说明原因)
10. 分行是否存在"人为错配"业绩,通过代背方式即奖励发放给员工,以现金或者转账方式收回,私设"小金库"或占为己有等。
不存在
存在(说明具体是哪种情况)
11. 是否存在支行劳动竞赛分配方案由少数人决定,未集体审议,未公开公示,侵犯员工利益。
不存在
存在(请说明具体是哪种情况)
12. 公共户业绩分配是否存在少数人说了算,分配不合理,或者通过代背方式将奖励发放给员工,再通过现金或者转账方式收回,私设"小金库"或占为己有等。
不存在
存在(请具体说明是哪种情况)
13. 其它需要说明的情况或建议。包括但不限于:薪酬、津补贴、未休假补薪、延期支付、五险二金等方面。
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