润生源2024年员工民意调查问卷

为保护员工的权益，公司对于员工的日常工作、生活的满意度进行民意调查，对于门店领导的日常工作进行调研，希望您畅所欲言，根据自己的实际看法填写。本次调查采用不记名方式，对问卷内容严格保密，感谢您对本工作的配合，希望您此次的答卷能够为润生源发展提供有效信息。
1. 您所在的门店为
2. 您所在部门为
3. 您在本公司工作了多长时间
4. 您认同店长的管理能力与业务水平？
5. 您认同经理的管理能力与业务水平？
6. 您的上级严于律己，以身作则，为下属起到模范带头作用？
7. 您的直接上级领导鼓励员工畅所欲言，发表见解，虚心听取员工的意见和心声？
8. 您的直接上级领导在您需要帮助时给予必要的支持和帮助？
9. 您的直接上级领导在日常管理工作中奖罚分明，公平公正？
10. 您的上级领导在安排工作任务时传递清晰，沟通顺畅？
11. 您的上级领导在对您的管理上：
12. 您对上级领导对您的管理方式：
13. 您认为个人的能力和特长在公司是否得到了发挥？
14. 您对同事之间的沟通与配合是否满意？
15. 您的付出和努力得到了上级的赞扬鼓励与认同？
16. 您向朋友推荐我们的公司可能性有多大？
17. 您对个人在公司的发展前景认同是？
18. 公司的培训计划和培训课程安排有助于您工作技能和个人能力的提升？
19. 您对公司餐厅的饭菜口味、饭菜质量、就餐环境怎么看？
20. 您对您的薪资构成了解多少？（底薪+提成）
21. 您对您目前综合薪资满意吗
22. 如果您对目前收入不满，主要原因是什么？
23. 您还有什么对于公司想要说的，可以畅所欲言
24. 请确保您反应的问题不带有个人偏见，具有真实性，公司将认真对待核实您反映的问题，并做出具体处理，感谢您的积极参与！
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