员工职业发展与培训需求调查
尊敬的各位员工:
您好!本问卷旨在收集员工对职业发展和培训需求的看法,以帮助公司更好地为员工提供支持和成长机会。本问卷将严格保密,请您放心填写。
1.您的年龄:
A.20岁及以下
B.21-30岁
C.31-40岁
D.41-50岁
E.51岁及以上
2 .您的性别:
A.男
B.女
C.其他
3.您的职位层级:
A.普通员工
B.基层管理者
C.中层管理者
D.高层管理者
4 您在公司的工作年限:
A.少于1年
B.1-3年
C.4-6年
D.7-10年
E.超过10年
二. 职业发展期望
1.您目前是否有明确的职业发展目标?
A.有,非常明确
B.有,但不太明确
C.暂时没有
D.不确定
2.您对公司提供的职业发展路径是否满意?
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
3.您的职业发展目标是更偏向以下哪类?(可多选)
A.专业技能的提升
B.管理层晋升
C.横向发展(转岗至其他部门)
D.创新与创业
E.其他:
4.请描述您希望的职业发展路径和主要需求:(开放式问题)
三. 技能提升需求
1.您认为自己当前的技能水平能否满足工作需求?
A.完全满足
B.基本满足
C.部分满足
D.不满足
2.您最希望提升以下哪些方面的技能?(可多选)
A.专业技术技能
B.领导力与管理能力
C.沟通与表达技巧
D.项目管理
E.团队协作能力
F.数据分析与决策能力
G.其他:
3.您是否认为公司应增加专业技能相关的培训课程?
A.是
B.否
C.不确定
四. 培训项目评价
1.您是否参加过公司组织的培训课程?
A.参加过
B.没有参加过
C.不清楚公司是否提供
2.您对公司现有培训项目的总体满意度如何?
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
3.您认为公司当前的培训项目主要有哪些不足之处?(开放式问题)
五. 培训方式与偏好
1.您更偏好的培训方式是?
线上课程
A.线下课堂
B.研讨会或工作坊
C.师徒制
D.其他:
2.您更希望培训时间安排在以下哪个时间段?
A.工作时间内
B.工作时间外(下班后)
C.不固定时间
3. 您认为公司提供的外部学习资源(如外部课程、学习平台等)是否足够?
A.完全不够
B.不够
C.一般
D.足够
E.非常足够
六. 个人成长与反馈
1.您是否定期与上级讨论职业发展和成长目标?
A.是
B.否
C.偶尔
2.您认为上级在帮助您达成职业发展目标方面的支持力度如何?
A.非常不足
B.不足
C.一般
D.足够
E.非常足够
3 .您对公司在员工职业发展支持方面的建议有哪些?(开放式问题)
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