员工思想政治工作调查问卷【复制】
欢迎参加本次答题。为了解本单位思想政治工作的开展情况,特制定此份问卷,本次调查问卷为匿名调查,您的个人信息和观点将受到严格保密,再次感谢您的参与和配合!
填写说明:您的选择没有对错之分,请根据您的个人情况选择相应的选项。
一、基本情况
你的性别？
男
女
您的年龄
20~35
35以上
您在本单位的工龄？
0-3年
4-6年
6年以上
二、思想工作状况
您现在的工作状态是？
A.工作时精神饱满，处理事情游刃有余
B.工作累，压力大，有时候需要加班才能完成
C.对工作越来越不感兴趣，消极应对
您的工作中，压力主要来源于哪些？
A.工作中的竞争压力
B.工作量大、任务重
C.协调复杂的人际关系
D.能力得不到充分发择
E.感觉自己前途不明朗
F.无压力
对于个人职业发展，您希望单位提供？
A.学习进修的机会
B.轮岗学习锻炼机会
C.参加单位部分岗位竞聘的机会
在个人利益和集体利益发生冲突时，您会怎么做？
A.—切以集体利益为重
B.得多为自己着想，以个人利益为重
C.优先考虑个人利益的情况下兼顾集体利益
D.优先考虑集体利益的情况下兼顾个人利益
三、思想政治工作方法
您认为您所在的单位对于员工以下几个方面的关注程度怎么样？
非常关注
关注
一般
不关注
（１）员工生活状况方面
（２）员工工作状况方面
（３）员工思想状况方面
您在工作中、思想上遇到困难和问题时，会不会主动求助于您所在单位的党政工团组织？
A.会
B.不会
您认为您所在单位的党政工团组织在哪方面发挥的作用最大？
A.关心员工的工作状态方面
B.提升员工理论水平
C.搞文体活动、放松心情、促进员工交流
D.文化宣传
您是否会对党群工作部、工会下发的理论学习材料进行主动的学习？
A.会主动学
B.偶尔会学
C.单位不检查的话，我就不学
您所在单位在开展下列具体工作方面的效果如何？
很好
一般
不好
（１）党的方针政策和形势任务教育
（２）中国特色社会主义理论体系教育
（４）科学发展观教育
（５）单位的核心价值观教育
（６）爱国主义教育
（７）敬业精神教育
（８）对职工的人文关怀和心理疏导
您认为您所在的单位思想政治工作中存在的不足有？
A.方法方式单调、不能充分吸引人
B.内容较空，政治理论学习不够深入
C.由上而下产生思想教育需求,上级怎样指示,党团组织怎么说教,缺乏生动有效的“翻译”
D.党政工团的基层组织建设薄弱,教育工程无法正常发挥
E.工作对象覆盖面狭窄,缺乏针对性
F.思想政治工作跟我的工作无关
G.没有明显不足
您认为以下哪种方法开展思想政治工作是您最乐意接受的？
A.典型人物现身说法
B.专题讲座
C.看录像电影
D.交流研讨会
E.参观访问
F.发放理论学习材料
G.参加知识竞赛
您认为是否有必要针对青年职工开展特殊的思想政治工作方法？
A.有必要
B.没必要
您会主动向单位先进个人、榜样学习吗?
A.会主动向他们学习
B.我有我的工作方法,我觉得没必要向他们学
您在单位开展政治理论、文化建设等专题讲座时的状态是什么样的?
A.认真听并记好笔记
B.觉得太枯燥了,不感兴趣,不想听,想睡觉
C.偶尔会逃课
D.没有手机对我的吸引力大,会不时的看手机
单位定期发放理论宣传计划、理论材料要求个人学习、记录并会进行检查,您是否会觉得烦躁、有压力?
A.有压力,感觉在被迫学习,机械学习,学后很快就会忘记内容
B.无压力,觉得对自己的思想、理论水平作用很大
您对单位组织外出参观有关中国共产党党史方面的展馆、纪念馆等地方的兴趣程度如何?
A.非常有兴趣
B.可去可不去
C.没兴趣
您觉得单位召开工作座谈会对您是否有用?
A.非常有用,可以学习下别人工作做的好的方面
B.有点用,能了解下其他同事的近况
C.没用,现在座谈会多为走形式,多数都是口是心非,去了也是充数的
如果单位为您以微信、钉钉等新媒介推送政治理论学习材料、单位新闻、榜样事迹等,您是否乐意接受?
A.乐意接受
B.可有可无
C.不愿意接受
此次调查到此结束,再次感谢您的参与!
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