浙江民泰商业银行绍兴分行行风评议调查问卷

感谢您参与本次问卷调查工作，为确保调查内容真实，有效，为分行行风建设切实提供参照依据，请您如实填写，我们将严格按照保密管理的要求，切实维护您的权益。

一、请您对所在分行班子、 领导干部等进行总体评价

（一）请对分行班子个人“德能勤纪廉” 五大维度进行评价

1.请对分行班子“德”（思想政治素质、大局意识、协作精神方面）进行评价。
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郭正晓
史科鸣
肖剑斐
2.请对分行班子“能”（领导力:决策能力、用人能力、解决问题的能力方面）进行评价。
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郭正晓
史科鸣
肖剑斐
3.请对分行班子“勤”（工作态度、工作积极性、勤奋敬业方面）进行评价。
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郭正晓
史科鸣
肖剑斐
4.请对分行班子“绩”（对工作推进、落实及成效方面）进行评价。
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郭正晓
史科鸣
肖剑斐
5.请对分行班子“廉”（廉洁自律，事件处理公平、公正方面）进行评价。
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郭正晓
史科鸣
肖剑斐
二、请对分行班子工作作风进行评价
1.请对您所在机构分行领导班子作风进行综合评价。
2.领导干部是否存在分管业务工作和党建工作两张皮现象，没有做到同部署、同谋划、同检查?
3.领导班子是否存在合力不够，相互推诿、各自为政的现象?
4. 领导班子是否存在缺乏大局观、一味强调本条线利益的现象?
5. 领导班子是否存在民主不够，权力过度集中的现象?
6.领导班子是否存在任人唯亲，选人把关不力的现象?
三、请对机构党纪学习教育工作情况进行评价
1.您的政治面貌是否为党员?
2.您所在机构是否开展党纪学习教育?
3.您参加过哪几项党纪学习教育活动?
四、请对机构廉洁建设情况进行评价
1.请对您所在机构领导干部廉洁从业情况进行综合评价。
2.您所在机构领导、员工是否存在违反廉洁从业规定的行为。
3.您是要反映的情况是:
4.您所在的机构员工之间、与客户之间、与监管部门之间是否能严格执行“亲清”关系的要求。
5.你所要反映的情况是:
6.您认为本机构廉洁风险主要在以下哪些环节?
7.您所知道举报投诉的渠道有哪些?
五、请对机构合规管理工作进行评价
1.本机构是否组织过清廉金融建设方面的活动。
2.您对本年度“送课下基层”活动是否满意?
3.分行主要通过哪些形式开展案件警示教育活动?
4.您每年参加几次分行组织的案件防控分析会?
5.分行通过何种形式对你进行过异常行为排查?
其他需要反馈的问题。（若您还有其他情况需反馈的，可通过投诉渠道将相关情况反馈给我们），感谢您的配合。
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