工作压力诊断性测量量表SDS（对照组）
如果以下选项所描述的状况从来不是您的工作压力来源，请选1;很少是您的工作压力来源，请选2;偶尔是您的工作压力来源，请选3;有时是您的工作压力来源，请选4;经常是您的工作压力来源，请选5;。通常是您的工作压力来源，请选6;总是是您的工作压力，来源请选7。
1. 我的工作任务和工作目标不明确
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2. 我的工作任务或目标有时显得没多大意义
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3. 我的工作任务繁重，有时不得不在晚上或周末加班
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4. 上级对我的工作质量提出了过高的要求
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5. 我缺乏合适的晋升机会
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6. 我对其他员工的发展负有责任
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7. 我不清楚该向谁汇报工作，也不清楚谁该向我汇报工作
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8. 我被夹在上司和下属之间左右为难
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9. 我常因为一些无关紧要的会议影响了正常工作
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10. 给我分派的任务太复杂了或太难了
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11. 我在本组织得到提升的可能性很小
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12. 我有很大的责任给下级提供指导和帮助
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13. 我缺乏行使职责的权威
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14. 组织中的正式指令系统不够完善，比较混乱
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15. 我同时负责许多工作任务和项目，几乎管不过来
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16. 我的工作任务复杂性程序好像越来越高了
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17. 我的事业目标很难在组织中实现
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18. 我的行动或决定会影响到其他人的安全和工作
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19. 我不太清楚组织对我的期望
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20. 我在工作中做的事情会被某个人认可，而其他人不认可
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21. 我的工作任务十分繁重，时间紧迫
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22. 组织对我的期望超过我的能力与技术范围
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23. 在工作中我学不到新知识和技能
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24. 我在组织中的职责更多的是与人有关而非与事有关
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25. 我不太了解我的工作与组织目标之间的关系
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26. 我从两个或多个人那里接受到相互冲突的工作要求
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27. 我感到我的休息时间很少
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28. 我缺乏足够的培训和经验去更好的完成我的工作
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29. 我感到我的事业处于停顿状态
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30. 我对他人的未来（事业生涯）发展负有责任
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