社会化用工薪酬满意度调查问卷
1. 您的性别:
男
女
2. 您的年龄段:
30岁及以下
31岁~40岁
41岁~50岁
51岁~60岁
60岁及以上
3. 您的用工身份类别属于
直签员工
劳务承揽
劳务承揽（完成一定工作量）
劳务派遣
其他或不清楚
4. 是否为线路分公司架线队中，从技工转到新麒立的自有人员?
是
否
5. 是否为能永公司固化人员?
是
否
6. 所属线路施工一分公司班组
架线一队（刘顺华）
架线一队（王沈炜）
架线二队（曹罗强）
架线二队（徐维灿）
不清楚
7. 您在送变电工作了多长时间
1-2年
2-5年
5-10年
10-15年
15年-20年
20年-30年
30年以上
8. 您从事的工种类型为
高空人员
专职安全员
小组负责人
大组负责人
分工队长
其他
9. 在公司社会化用工薪酬体系改革之前，即2024年4月之前，您的用工单价属于以下哪一区间?
300-350（元/天）
350-400（元/天）
400-450（元/天）
450-500（元/天）
500-550（元/天）
550-600（元/天）
600-650（元/天）
高于650（元/天）
10. 您上个月（2024年9月）的用工单价属于以下哪一区间?
300-350（元/天）
350-400（元/天）
400-450（元/天）
450-500（元/天）
500-550（元/天）
550-600（元/天）
600-650（元/天）
高于650（元/天）
11. 请问您是几星员工?
零星
一星
二星
三星
四星
五星
六星
不清楚
12.请问您是否了解社会化用工管理规范相关内容
比较熟悉
一般
不了解
不想知道
13. 请问您是通过以下哪种途径了解社会化用工管理规范相关内容?
公司部门宣贯
分公司宣贯
项目部、班组宣贯
与他人聊天
其他途径
不了解
14. 请问您是否了解社会化用工的入口、退出相关政策?
是
否
15. 请问您对公司社会化用工制度的入口、退出管理有何建议?
16. 请问您是否了解社会化用工绩效考核的相关政策?
是
否
17. 请问您对公司社会化用工制度的绩效考核有何建议?
18. 请问您是否了解社会化用工激励的相关政策?
是
否
19. 请问您对公司社会化用工制度的激励制度有何建议?
20. 请问您是否了解自有班组定额承包的相关激励政策?
是
否
21. 请问您对公司自有班组定额承包的相关激励政策有何建议?
22. 请问您对公司2024年4月起推行的社会化用工薪酬体系是否满意?
○非常满意
满意
一般
不满意
不了解
23. 请问您对公司推行的社会化用工薪酬体系有何建议?
关闭
更多问卷
复制此问卷