济南市学校美育师资队伍发展情况调查问卷

尊敬的老师:
      您好!近年来,学校美育工作被社会各界广泛关注,促进学校美育师资队伍蓬勃发展是当前的重要工作,为贯彻落实中共中央、国务院办公厅《关于全面加强和改进新时代学校美育工作的意见》和省市相关会议精神,为研究制定我市具体行动方案提供参考,进一步摸清我市美育师资队伍发展现状,特组织本次调查。请您在回答问题时,选择最符合自己实际情况和真实想法的选项。我们保证对您的答卷结果保密,谢谢您的合作!
                                                                                                              济南市教育局
                                                                                                                 2021年6月
第一部分 教师基本情况
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您所在学校的上级教育行政主管部门为
(1)济南市教育局
(2)历下区教体局
(3)市中区教体局
(4)槐荫区教体局
(5)天桥区教体局
(6)历城区教体局
(7)长清区教体局
(8)章丘区教体局
(9)济阳区教体局
(10)莱芜区教体局
(11)钢城区教体局
(12)平阴县教体局
(13)商河县教体局
(14)高新区管委会发展保障部
(15)南部山区管委会社会事务局
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1.您所在学校的办学类型
(1)公办
(2)民办
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2.您所在学校的学段
(1)幼儿园
(2)小学
(3)初中
(4)九年一贯制学校
(5)完全中学
(6)普通高中
(7)中职
(8)高职
(9)高专
(10)特教学校
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3.您的性别
(1)男
(2)女
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4.您的年龄
(1)30岁以下
(2)30-35岁
(3)36-40岁
(4)41-45岁
(5)46-50岁
(6)51-55岁
(7)56岁及以上
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5.您现在每月的工资(总收入)平均大约是
(1)3000-5000元
(2)5000—7000元
(3)7000—9000元
(4)9000-10000元
(5)10000元以上
(6)其他
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6.您所在学校美育教师课时费与其它学科教师相比
(1)低
(2)相同
(3)高
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7.在以下几种人员类型中,您属于哪一类?
(1)人事关系在本校,在编在岗,且具有美育类教师资格证的专职美育老师;
(2)人事关系在本校,在编在岗,具有其他学科教师资格证的人员,如本校其他学科教师兼职上美育课;
(3)人事关系在本校,但没有教师资格证的人员,如行政、教辅、安保、后勤等人员兼职上美育课;
(4)人事关系不在本校,关系在其他学校或其他体制内单位的在编在岗人员,具有美育类教师资格证,如外校美育教师兼职上本校美育课;
(5)人事关系不在本校,关系在其他学校或其他体制内单位的在编在岗人员,不具备美育类教师资格证,兼职上本校美育课;
(6)人事关系不在本校,关系在社会机构的,具有美育类教师资格证的人员,如临时代课教师、退休返聘教师、实习生等;
(7)人事关系不在本校,且没有美育类教师资格证的人员,如外聘社会教练兼职上美育课;
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8.截至2021年9月,您的教龄为
(1)5年及以下
(2)6-10年
(3)11-15年
(4)16-20年
(5)21-25年
(6)26-30年
(7)30年及以上
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9.您的第一学历(参加工作前)毕业院校属于
(1)专业艺术院校
(2)师范院校艺术院系
(3)综合性大学艺术院系
(4)中等师范
(5)中专类
(6)其他
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10.您最终的学历
(1)中师
(2)高中
(3)其他中专
(4)专科
(5)本科
(6)硕士研究生
(7)博士研究生
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11.您所学的专业是
(1)艺术理论类
(2)音乐与舞蹈学类
(3)戏剧与影视学类
(4)美术学类
(5)设计学类
(6)其他
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12.您的专项是()最多选择2项】
(限选2项)
(1)音乐学
(2)舞蹈学
(3)音乐表演
(4)舞蹈表演
(5)作曲与作曲技术理论
(6)美术学
(7)绘画
(8)中国画
(9)摄影
(10)雕塑
(11)书法学
(12)戏剧学
(13)戏剧影视文学
(14)戏剧影视导演
(15)戏剧影视美术设计
(16)影视摄影与制作
(17)广播电视编导
(18)播音与主持艺术
(19)录音艺术
(20)艺术设计学
(21)环境设计
(22)产品设计
(23)服装与服饰设计
(24)视觉传达设计
(25)数字媒体艺术
(26)艺术与科技
(27)公共艺术
(28)工艺美术
(29)艺术史论
(30)其他
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13.您获得最终学历时所学的专业,与目前所教的美育学科
(1)一致
(2)不一致
(3)中师或高中毕业,没有特定专业
(4)其他
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14.近三年,您参加区级以上的岗位培训或进修的次数
(1)无
(2)1-3次
(3)4-10次
(4)10-20次
(5)20次及以上
(6)其他
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15.您开始接受比较系统的艺术教育的时间是什么阶段
(1)中师或大学期间
(2)高中
(3)初中
(4)小学
(5)工作后
(6)从未接受过
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16.您现在的身体健康状况
(1)非常健康
(2)健康
(3)一般
(4)差
第二部分 专业和发展情况
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17.您目前的教师职称
(1)没有职称
(2)二级
(3)一级
(4)实习期
(5)高级
(6)正高级
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18.您是否是美育学科的骨干教师?(如果是多种骨干,请选择最高级别)
(1)不是骨干教师
(2)校级骨干教师
(3)区级骨干教师
(4)市级骨干教师
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19.您是否是美育学科带头人?(如果是多种带头人,请选择最高级别)
(1)不是学科带头人
(2)校级学科带头人
(3)区级学科带头人
(4)市级学科带头人
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20.您对目前自身职业和发展,哪些方面比较满意?【多选题】
(1)工作成就感
(2)工作被认可
(3)能发挥自身能力
(4)有发展平台
(5)有晋升机会
(6)学生喜欢
(7)其他
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21.您对目前自身职业和发展,哪些方面不满意?【多选题】
(1)工作量大
(2)职称晋升难
(3)社会地位不高
(4)工资待遇低
(5)评先评优难
(6)岗位晋升难
(7)工作压力大
(8)其他
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22.您认为促进自身专业发展的关键人物是()最多选择3项】
(最多选3项)
(1)校长
(2)学生
(3)教研员
(4)师傅
(5)专家引领
(6)名师指导
(7)其他
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23.您认为促进自身专业发展的关键事件有【多选题】
(1)上好第一节美育课
(2)上好每节美育课
(3)上公开课
(4)参加教研活动
(5)指导训练竞赛
(6)外出观摩考察
(7)参加培训研修
(8)开展美育科研工作
(9)加入名师工作室
(10)其他
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24.您认为自身所接受的美育教师职后培训哪些对您的专业化成长帮助最大()最多选择3项】
(最多选3项)
(1)区级教研活动
(2)市级教研活动
(3)新教师培训
(4)骨干培训
(5)学校教研培训
(6)学区或片区教研培训
(7)网络培训
(8)国培计划
(9)其他
第三部分 工作现状
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25.您目前承担哪一学段的美育教学任务?
(1)幼儿园
(2)小学
(3)初中
(4)高中(含中职)
(5)小学和初中
(6)初中和高中(含中职)
(7)其他
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26.您目前担任几个年级的美育课教学任务?
(1)1个
(2)2个
(3)3个
(4)4个
(5)5个
(6)6个
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27.您是否担任您学校艺术团体的训练工作,如果是,训练项目为(如果不带艺术团体,则选第15选项:无)
(1)交响乐类
(2)行进管乐类
(3)民乐类
(4)合唱类
(5)舞蹈类
(6)戏剧类
(7)美工类
(8)手工类
(9)其他
(10)无
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28.您如果承担艺术团训练工作,请问训练人数是
(1)10人以下
(2)10-15人
(3)15-20人
(4)20-30人
(5)30人以上
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29.您如果承担艺术团训练工作,请问周训练次数是
(1)1次
(2)2次
(3)3次
(4)4次
(5)5次
(6)6次
(7)7次
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30.您如果承担艺术团训练工作,请问每次训练时间是
(1)30分钟以下
(2)30-45分钟
(3)45-60分钟
(4)60-90分钟
(5)90分钟以上
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31.除了美育学科,目前您有无兼教其他学科(课程表上的学科),如有请选择兼教哪个学科?【多选题】
(1)没有兼教其他学科
(2)语文
(3)数学
(4)外语
(5)物理
(6)化学
(7)生物
(8)品社
(9)信息技术
(10)其他
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32.除学校美育涉及到的工作外,目前您还担任学校其他行政职务或中层岗位?【多选题】
(1)无
(2)校长
(3)副校长
(4)音体美中心主任
(5)德育干部
(6)教务处干部
(7)年级组长
(8)保卫干部
(9)后勤干部
(10)科研干部
(11)团委干部
(12)其他
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33.除了学校美育相关工作外,您在学校还承担哪些管理工作?【多选题】
(1)班主任
(2)中午管班
(3)后勤服务
(4)学生综合实践课程等外出组织管理
(5)党支部委员
(6)年级主任
(7)其他
(8)无
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34.除了学校相关工作外,您还在校外有哪些兼职工作?【多选题】
(1)区兼职教研员
(2)名师工作室导师
(3)名师工作室成员
(4)高校/机构指导教师
(6)其他
(7)无
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35.您认为您在工作中投入精力最多的是哪些方面的工作:【多选题】
(1)课堂教学
(2)课余训练
(3)俱乐部/社团等
(5)各类赛事
(6)兼职工作
(7)校外工作
(8)临时性工作
(9)其他
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36.您本学期每周的实际授课时数(只限美育教学课,不含其他)为:
(1)6节以下
(2)6-12节
(3)13-16节
(4)17-20节
(5)21节以上
(6)其他
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37.您认为美育教师最合适的周课时数为(只限美育教学课,不含其他)
(1)8-10课时
(2)10-12课时
(3)12-14课时
(4)14-16课时
(5)16-18课时
(6)18-20课时
(7)20-22课时
(8)22-24课时
(9)25课时以上
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38.您平均每周用于教研活动的时间约为(含自主教研和学校组织)
(1)无
(2)1小时以下
(3)1小时
(4)2-3小时
(5)3-4小时
(6)4小时以上
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39.您感觉美育教师的工作压力主要来源于()最多选择3项】
(最多选3项)
(1)社会层面
(2)自我要求
(3)学生层面
(4)家长层面
(5)学校层面
(6)政府层面
(7)考试层面
(8)安全层面
(8)其他
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40.您认为目前美育教师工作量大的主要原因是()最多选择3项】
(最多选3项)
(1)督导检查太多
(2)课时过多
(3)班额过大
(4)以学生成绩为唯一标准的评价体系
(5)培训过多
(6)教育改革新政策或新项目过多
(7)家庭教育配合不力
(8)其他
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41.您觉得如果增加美育课时,以下哪种方式更合理(可多选)【多选题】
(1)小学每天一节美育课
(2)初中每周4节美育课
(3)高中每周3节美育课
(4)没有必要
第四部分 您所在学校美育工作开展情况
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42.您认为您学校的领导对美育工作重视吗?
(1)非常不重视
(2)不重视
(3)一般
(4)比较重视
(5)非常重视
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43.美育成绩在您所在学校学生评优或评奖过程中的重要性如何?
(1)非常不重要
(2)不太重要
(3)一般
(4)比较重要
(5)非常重要
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44.您学校每年是否能按时上报学生艺术信息平台的测试数据?
(1)能
(2)不能,网络存在问题
(3)不能,教师人手不够
(4)不能,其它
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45.学校是否根据学生艺术信息平台的测试数据结果对学校美育工作进行有效调整?
(1)否
(2)是,个别教师考虑
(3)是,学校领导会组织
第五部分 其他情况
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46.您学校美育教师工资待遇是【多选题】
(1)同工不同酬
(2)同工同酬
(3)绩效工资系数低于其他学科
(4)绩效工资系数与其他学科相同
(5)评优评先处于弱势地位
(6)其他
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47.您在学校从事的美育工作中,哪几项工作学校不计算工作量:【多选题】
(1)课外活动
(2)课余训练
(6)组织校内外竞赛
(7)学生艺术信息平台数据上报
(8)数据统计分析
(9)其他
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48.贵校对美育书籍的补充情况
(1)长年订有美育期刊
(2)只有教材
(3)从来没有美育方面的书籍
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49.你认为学校美育器材配备,在满足美育课教学需求方面存在哪些问题?【多选题】
(1)器材数量少
(2)器材种类单一
(3)器材质量较差
(4)器材补配不及时
(5)新兴器材跟不上
(6)其他
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50.以学校目前的美育场地、师资等现状,你认为适合开展哪类美育特色项目?()【多选题】
(1)交响乐类
(2)行进管乐类
(3)民乐类
(4)合唱类
(5)舞蹈类
(6)戏剧类
(7)美工类
(8)手工类
(9)其他
60.您对我市学校美育师资队伍建设还有什么意见和建议?
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